CAMINO A LA IGUALDAD DE GÉNEROS EN LA UNIVERSIDAD NACIONAL DE LUJÁN. APORTES NORMATIVOS A LA CONSECUCIÓN DEL ODS 5

Abstract

La adopción de los ODS marcó un compromiso global sin precedentes para abordar los desafíos del desarrollo sostenible. Los países miembros de las Naciones Unidas se comprometieron a movilizar los recursos necesarios, incluidos recursos financieros, tecnológicos y humanos, para implementar la Agenda 2030. Además, se alentó la participación de la sociedad civil, el sector privado y las organizaciones no gubernamentales en la consecución de los ODS. Entre los 17 ODS, la igualdad de género (ODS 5: "Lograr la igualdad entre los géneros y empoderar a todas las mujeres y las niñas") ocupa un lugar central. Sin embargo, este principio trasciende un único objetivo y se entrelaza con varios otros ODS de manera transversal. Este trabajo propone un análisis de la transversalidad de la cuestión de género con los otros ODS, posteriormente intenta describir el aporte de las Universidades argentinas a la consecución de dichos objetivos y en particular analiza el recorrido de la Universidad Nacional de Luján en cuanto a definición de políticas que impulsen la igualdad de género desde las primeras declaraciones en 2015 a la actualidad, evaluando su grado de implementación.