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Abstract:
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A Medicina Veterinária no Brasil possui em sua grade curricular, da grande maioria
das Universidades, uma defasagem em relação aos conhecimentos sobre gestão
para os estudantes. Dessa forma, quando necessário buscar a abertura no mercado
de trabalho pet, que é crescente, abrindo um estabelecimento, o Médico-Veterinário
se vê na grande maioria das vezes perdido e atuando de forma instintiva. Sendo
assim, durante os meses de agosto e outubro de 2024, foi realizado estágio
curricular obrigatório em uma rede de Hospitais Veterinários da região da Grande
Florianópolis, em Santa Catarina, com objetivo do desenvolvimento de habilidades
relacionadas a esta área. Durante o estágio, diversas atividades foram
desenvolvidas como a participação em reuniões com representantes comerciais,
seleções de colaboradores, criação de um plano de saúde, inserção dos Hospitais
em um plano de saúde terceirizado, planejamento de próximos passos da rede e
ainda, outras atividades relacionadas com a área de gestão, como por exemplo nas
áreas financeira, atendimento ao cliente, recursos-humanos, fiscal, jurídica, ética,
entre outras. |
