dc.contributor |
Universidade Federal de Santa Catarina. |
pt_BR |
dc.contributor.advisor |
Barcellos, Rebeca de Moraes Ribeiro |
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dc.contributor.author |
Theisges, Gabriele dos Santos |
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dc.date.accessioned |
2021-09-29T20:55:33Z |
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dc.date.available |
2021-09-29T20:55:33Z |
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dc.date.issued |
2021-09-22 |
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dc.identifier.uri |
https://repositorio.ufsc.br/handle/123456789/228390 |
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dc.description |
TCC (graduação) - Universidade Federal de Santa Catarina, Centro Sócio Econômico, Administração. |
pt_BR |
dc.description.abstract |
O presente trabalho possui o objetivo de compreender os desafios relacionados à maternidade
de mulheres em posição de liderança e os obstáculos enfrentados pelas mesmas durante a
pandemia provocada pela Covid-19. Este é constituído por uma pesquisa que contou com a
participação de seis mulheres que relataram através da metodologia da história oral suas
experiências como mulheres, líderes e mães diante do contexto provocado pela Covid-19.
Com isso, através dos resultados deste trabalho observou-se que a pandemia trouxe diversos
desafios para estas mulheres, como: conciliar o trabalho remoto com as tarefas domésticas,
conciliar as demandas de trabalho com a maternidade considerando que as escolas e creches
foram fechadas durante a pandemia e conciliar o trabalho remoto com a família. Diante disso,
este cenário trouxe uma reflexão que colabora para a ampliação da desigualdade de gênero
em que atribui às mulheres uma carga de responsabilidade maior a qual aumentou ainda mais
com a pandemia provocada pela Covid-19. |
pt_BR |
dc.description.abstract |
This study aims to understand the challenges related to the maternity of women in leadership
positions and the obstacles faced by them during the pandemic caused by Covid-19. This is
constituted by a survey that included the participation of six women who reported through the
methodology of oral history their experiences as women, leaders and mothers in the context
provoked by Covid-19. Thus, through the results of this work, it was observed that the
pandemic brought several challenges for these women, such as: reconciling remote work with
domestic tasks, reconcile work demands with motherhood considering that schools and
nurseries were closed during the pandemic and reconcile remote work with family. Given
this, this scenario brought a reflection that contributes to the expansion of gender inequality in
which it attributes to women a greater burden of responsibility which increased even more
with the pandemic caused by Covid-19. |
pt_BR |
dc.format.extent |
71 f. |
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dc.language.iso |
por |
pt_BR |
dc.publisher |
Florianópolis, SC |
pt_BR |
dc.rights |
Open Access |
en |
dc.subject |
Mulheres líderes |
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dc.subject |
Gênero |
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dc.subject |
Trabalho |
pt_BR |
dc.subject |
Maternidade |
pt_BR |
dc.subject |
Covid-19 |
pt_BR |
dc.title |
A percepção de mulheres sobre a maternidade e a influência do gênero do exercício de cargos de liderança sob o contexto provocado pela pandemia da Covid-19 |
pt_BR |
dc.type |
TCCgrad |
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