O serviço social nas clínicas médicas de um hospital universitário: caracterização do trabalho profissional pela equipe multiprofissional de saúde
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dc.contributor |
Universidade Federal de Santa Catarina |
pt_BR |
dc.contributor.advisor |
Camargo, Marisa |
|
dc.contributor.author |
Souza, Aline Carvalho |
|
dc.date.accessioned |
2020-01-17T12:03:26Z |
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dc.date.available |
2020-01-17T12:03:26Z |
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dc.date.issued |
17-12-19 |
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dc.identifier.uri |
https://repositorio.ufsc.br/handle/123456789/203824 |
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dc.description |
Trabalho de Conclusão (Residência). Universidade Federal de Santa Catarina. Comissão de Residência Multiprofissional e Uniprofissional em Saúde. Residência Integrada Multiprofissional em Saúde. |
pt_BR |
dc.description.abstract |
Este artigo aborda o tema trabalho do (a) assistente social na alta complexidade
em saúde. Tem como objetivo geral explicitar como a equipe multiprofissional das Clínicas
Médicas I e II do Hospital Universitário Polydoro Ernani de São Thiago da Universidade
Federal de Santa Catarina (HU/UFSC) caracteriza o trabalho desenvolvido pelo (a) assistente
social em âmbito hospitalar. Trata-se de um estudo exploratório baseado em pesquisa de
campo, com abordagem qualitativa, fundamentado na teoria social e no método dialético
crítico e suas categorias. Para a coleta de dados aplicou-se um questionário semiestruturado
com perguntas abertas e fechadas a 18 profissionais pertencentes à equipe multiprofissional
de saúde das áreas de Enfermagem, Farmácia, Fisioterapia, Fonoaudiologia, Nutrição,
Psicologia e Odontologia, vinculados na condição de servidores públicos, contratados e
residentes multiprofissionais com ênfase na Alta Complexidade em Saúde. Os dados
qualitativos foram submetidos à análise de conteúdo com recorte temático e interpretados com
base no referencial teórico de Serviço Social e Saúde. Os dados passíveis de quantificação
foram submetidos à análise estatística simples e representados por meio de quadros. Com base
nos principais resultados encontrados destaca-se que as equipes multiprofissionais das clínicas
médicas são majoritariamente compostas por profissionais do sexo feminino, demonstrando a
histórica e cultural relação de gênero e saúde. Constatou-se a predominância de contratações
profissionais pela Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares (EBSERH), após sua entrada
no HU/UFSC no ano de 2016, como um novo modelo de gestão na saúde. O ensino em
serviço mostrou-se a principal modalidade de formação continuada após a conclusão da
graduação. Quanto à caracterização sobre o trabalho do (a) assistente social, parte da equipe
multiprofissional de saúde demonstrou apropriação ao descrever ações profissionais
relacionadas ao atendimento direto aos usuários e familiares, a ações socioassistenciais e
emergenciais, educativas e de encaminhamentos às equipes de saúde e assistência social. No
que se refere à identidade profissional do (a) assistente social, a maior parte da equipe
multiprofissional de saúde a relaciona à “assistência”, acreditando que o Serviço Social no
trabalho junto à equipe multiprofissional de saúde desenvolve ações profissionais vinculadas a
informações sobre direitos, facilitação do processo de trabalho entre equipe multiprofissional,
usuários e suas famílias, incentivo ao protagonismo de usuários e familiares, visando
contribuir com o fortalecimento e facilitando o processo de alta hospitalar. Nessa perspectiva,
ratificam-se as contribuições da pesquisa ao debate sobre o trabalho do (a) assistente social
em âmbito hospitalar, tensionando à integralidade da atenção desenvolvida pela equipe
multiprofissional de saúde. |
pt_BR |
dc.language.iso |
pt_BR |
pt_BR |
dc.publisher |
Florianópolis, SC |
pt_BR |
dc.rights |
Open Access |
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dc.subject |
Serviço Social, Trabalho, Alta Complexidade em Saúde, Identidade Profissional, Equipe Multiprofissional. |
pt_BR |
dc.title |
O serviço social nas clínicas médicas de um hospital universitário: caracterização do trabalho profissional pela equipe multiprofissional de saúde |
pt_BR |
dc.type |
Article |
pt_BR |
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